Đà Nẵng ưu tiên chọn phụ nữ vào vị trí lãnh đạo
(Cadn.com.vn) - Sáng 15-10, Hội liên hiệp phụ nữ (LHPN) TP Đà Nẵng tổ chức buổi tọa đàm, đối thoại về “công tác phụ nữ và vai trò của phụ nữ đối với sự phát triển TP Đà Nẵng”.
Buổi tọa đàm do Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng Văn Hữu Chiến và Phó Bí thư Thành ủy Nguyễn Xuân Anh chủ trì. Tại đây, lãnh đạo thành phố đã nghe về những thành tích đã đạt được của Hội phụ nữ thành phố và các vấn đề liên quan đến quyền lợi phụ nữ đã được đặt ra, trong đó nổi bật lên là vấn đề cơ cấu nữ trong thành phần lãnh đạo.
Hiện nay, phụ nữ chiếm khoảng 51% dân số thành phố, trong đó có 66% trong độ tuổi lao động. Phụ nữ tham gia sinh hoạt trong tổ chức Hội LHPN chiếm 143.250/199.701 phụ nữ từ 18 tuổi trở lên (công chức, viên chức chiếm tỷ lệ 37,44%; doanh nhân, tiểu thương chiếm 24,4%...). Trong đó, tỷ lệ nữ CBCCVC khối Đảng và chính quyền chiếm gần 41%, có 36,5% trình độ đại học, 33% sau đại học.
Đây thực sự là chuyển biến lớn so với giai đoạn trước đây, nhất là số nữ CBCCVC có trình độ sau đại học. Tuy nhiên, tỷ lệ lãnh đạo cấp Trưởng hiện nay (giám đốc và tương đương) chỉ chiếm 9%; cấp phó 16,2%, cấp trưởng phòng/ban 23%; cấp phó phòng/ban 36% trong tổng số CBCC có chức danh tương đương.
Lãnh đạo TP tặng hoa chúc mừng hội phụ nữ nhân ngày 20-10 tại buổi tọa đàm. |
Đánh giá cao kết quả đạt được của Hội phụ nữ TP Đà Nẵng, Chủ tịch Văn Hữu Chiến đề cập đến những vấn đề khác chị em phụ nữ quan tâm. Trong đó, vấn đề nổi lên chính, chủ yếu của buổi tọa đàm được quan tâm đó là về cơ cấu vị trí lãnh đạo chủ chốt, thậm chí là ở vị trí lãnh đạo TP Đà Nẵng. Các vị trí lãnh đạo thành phố hiện nay chỉ có nam mà không có bất kỳ một nữ nào tham gia quản lý.
Trước vấn đề về lãnh đạo nữ vào vị trí cơ cấu, Phó Bí thư Thành ủy Nguyễn Xuân Anh cũng đã chỉ ra sự thiệt thòi của chị em phụ nữ trong vị trí lãnh đạo: như phải chăm lo đời sống gia đình, phải sinh con, quan hệ xã hội đôi khi bị bó buộc.
Lãnh đạo thành phố cũng đã rất quan tâm nhưng số lượng chị em phụ nữ đề cử từ phía Hội liên hiệp mới chỉ được có 30 người vào các vị trí quan trọng trong bộ máy chính quyền. Đây là con số quá ít để có thể “đưa lên đặt xuống”! Tuy nhiên, nếu lựa chọn giữa một nam 10 với một nữ 8 thì lãnh đạo thành phố vẫn sẵn sàng chọn nữ và hỗ trợ họ tối đa.
Cũng tại tọa đàm, các ý kiến khác của các đại biểu nữ, như mong muốn có một nghiên cứu sâu hơn về bình đẳng giới, thực trạng ở từng nơi công sở đã được Chủ tịch Văn Hữu Chiến đồng ý thông qua và giao cho nữ tri thức về đề tài này, do Sở KH&CN làm chủ nhiệm.
Vấn đề về hỗ trợ phụ nữ có cống hiến nhưng đã hết tuổi phải về hưu cũng đã được Chủ tịch Văn Hữu Chiến quan tâm. Đồng thời, Chủ tịch Văn Hữu Chiến yêu cầu Sở LĐ-TB&XH lưu tâm về những vấn đề nữ về hưu, nữ về hưu sớm, phụ nữ nghèo, phụ nữ đơn thân có hoàn cảnh khó khăn, đặc biệt là phụ nữ bị bạo lực gia đình để có biện pháp giải quyết.
Lê Anh Tuấn