Nghệ An tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong vận hành chính quyền 2 cấp
Tại Kỳ họp thứ 31, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVIII nhiệm kỳ năm 2021-2026, nhiều khó khăn, vướng mắc sau khi vận hành chính quyền 2 cấp được các đại biểu chỉ ra.
Trong phiên thảo luận tổ và thảo luận hội trường tại Kỳ họp thứ 31, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVIII nhiệm kỳ năm 2021-2026, các đại biểu rất đồng tình với đánh giá 6 tháng đầu năm. Mặc dù bối cảnh còn nhiều khó khăn, tỉnh phải thực hiện nhiều nhiệm vụ trọng tâm với khối lượng công việc lớn, tiến độ nhanh, phức tạp nhưng kết quả phát triển kinh tế - xã hội, sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã của tỉnh đạt tích cực. Hầu hết các đại biểu ghi nhận nỗ lực vượt qua khó khăn, thách thức trong công tác chỉ đạo, điều hành của UBND tỉnh.
Bên cạnh những kết quả đạt được, các đại biểu HĐND tỉnh cũng tập trung đánh giá, phân tích những khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn vận hành chính quyền 2 cấp.
Theo các đại biểu tại Kỳ họp 31, sau khi thực hiện chính quyền 2 cấp, công tác cải cách hành chính còn nhiều hạn chế, việc giải quyết thủ tục hành chính có lúc, có nơi còn chậm. Đại biểu đề nghị khảo sát đánh giá, xác định rõ nguyên nhân trên, đồng thời có giải pháp để nâng cao tinh thần, trách nhiệm của cán bộ, công chức trong thực hiện nhiệm vụ, từ đó triển khai có hiệu quả công tác cải cách hành chính trên địa bàn tỉnh trong thời gian tới.
Các đại biểu đề nghị UBND tỉnh quan tâm chỉ đạo sắp xếp, bố trí đủ cán bộ, công chức ở các xã sau sắp xếp đơn vị hành chính; sớm có chủ trương cho các xã sắp xếp vị trí việc làm để khắc phục tình trạng thiếu thừa cục bộ; kịp thời kiện toàn nhân sự bộ máy cơ quan quân sự cấp xã. UBND tỉnh chỉ đạo sớm có quyết định tiếp nhận công chức cho các trường hợp cán bộ, công chức đã được Ban Thường vụ Tỉnh ủy cho chủ trương bổ sung đợt mới về các xã. Hiện nay, một số cán bộ, công chức chưa có vị trí việc làm. UBND tỉnh cần quan tâm công tác tập huấn, đào tạo cho cán bộ, công chức cấp xã để triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ khi thực hiện chính quyền hai cấp, nhất là về công nghệ thông tin, chuyển đổi số.
Đại biểu Lê Thị Thêu - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Tiên Đồng cho rằng, hiện xã Tiên Đồng đang thiếu 16 công chức, trong khi chức năng, nhiệm vụ được giao rất nhiều. Vì vậy, đề nghị tỉnh rà soát, kiên quyết điều động, bố trí cán bộ tại những xã thừa để chuyển sang các xã đang thiếu.
Đại biểu Thêu cũng cho rằng, hạ tầng công nghệ thông tin, máy móc thiết bị để phục vụ việc vận hành bộ máy cấp xã còn thiếu, ảnh hưởng đến hoạt động chuyên môn. Năng lực của nhiều cán bộ còn hạn chế nên cũng ảnh hưởng đến hoạt động chung. Trong thời gian tới, tỉnh cần đẩy nhanh điều chỉnh quy hoạch để xây dựng trung tâm hành chính xã mới để phục vụ nhân dân tốt hơn.
Còn đại biểu Lê Văn Ngọc - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Tân Kỳ đề nghị tỉnh quan tâm bồi dưỡng, tập huấn chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ cơ sở, nhất là cán bộ thực hiện nhiệm vụ theo phân cấp từ huyện về xã; có kế hoạch đầu tư nâng cấp các trung tâm phục vụ hành chính công cấp xã; cần thiết lập hệ thống tương tác giữa xã với tỉnh.
Ông Nguyễn Viết Hưng - Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Nghệ An đã trao đổi, làm rõ, trả lời những nội dung của các đại biểu HĐND tỉnh, đại biểu khách mời là Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND các xã.
Ông Nguyễn Viết Hưng thừa nhận, trên địa bàn tỉnh hiện có tình trạng thừa thiếu công chức cục bộ. Công chức có nơi thừa, có nơi thiếu nhất là các xã miền núi. Khi thực hiện Hướng dẫn 07 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy thì Ban Thường vụ các xã đã chủ động để sắp xếp cán bộ công, viên chức về cho xã. Trên cơ sở đó, Ban tổ chức Tỉnh ủy, có sự tham gia của Sở Nội vụ đã tiến hành thẩm định để từ đó có danh sách cán bộ. Vấn đề này cũng được lãnh đạo tỉnh hết sức quan tâm, trên cơ sở đó sẽ rà soát để có điều chuyển bố trí hợp lý, tránh tình trạng nơi thừa, nơi thiếu.
Giám đốc Sở nội vụ khẳng định, vấn đề tập huấn cán bộ công chức cấp xã, tỉnh giao cho chính quyền cấp xã tổ chức tập huấn cho đội ngũ cán bộ, công viên chức. Trong thời gian tới, tỉnh sẽ rà soát đội ngũ cán bộ cấp xã để phân bổ hợp lý. Đồng thời, việc tổ chức tập huấn nâng cao chuyên môn cho cán bộ công chức sẽ được tiến hành trong tháng 7-2025.
Về vấn đề kết nối giữa xã và tỉnh, theo Giám đốc Sở Nội vụ, hiện nhiều đơn vị đã có sự kết nối bằng việc nhiều nhóm Zalo được lập ra nhằm trao đổi, tháo gỡ ngay những vấn đề phát sinh tại cơ sở. Đây là một trong những giải pháp tháo gỡ những vấn đề liên quan đến kết nối trong chính quyền 2 cấp.
Dương Hóa